河南省新生儿重症专业医疗质量控制中心
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周口市新生儿童重症救护质量控制中心 |
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时间:2023-07-06
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周口市中心医院为周口市新生儿童重症救护质量控制中心主任委员单位,是周口市卫生健康委员会在2021年4月成立的十五个市级医疗质量控制中心之一,质量控制中心主任由周口市中心医院新生儿科和新生儿重症救护病区主任董玉斌担任,新生儿科和新生儿重症救护病区负责中心的日常工作。周口市新生儿童重症救护质量控制中心的专家组成员由我市各大医院新生儿专业专家组成,质量控制中心的目标在于健全我市新生儿医疗质量管理体系,建立新生儿医疗质量评价制度,全面加强新生儿医疗质量管理,牢固树立医疗机构及医务人员的医疗质量意识,保障新生儿的身体健康,防范医疗风险。中心的职责为拟定新生儿的质量管理标准和操作规范;设计新生儿的质量控制计划,并根据计划对各级医疗机构新生儿科进行业务指导;拟定各级新生儿科的质量考核方案,并组织实施对各级医疗机构新生儿科的质量考核和评估;拟定新生儿专业队伍的发展规划,组织对新生儿从业人员的培训,不断提高专业队伍素质;对国内外有关新生儿专业的信息进行收集和调研,组织开展专业交流活动,推广新生儿专业的新理论、新技术、新方法并定期向市卫健委报告新生儿医疗质量状况并提出改进意见和建议。 组织架构 一、质量控制中心挂靠单位:周口市中心医院 二、质量控制中心人员架构: (一)主任 周口市中心医院 新生儿科和新生儿重症救护病区主任董玉斌、主任医师 (二)副主任 栾永刚 周口市中心医院新生儿科和新生儿重症救护病区副主任、主任医师 段雪亚 周口市中心医院感染管理科主任、副主任护师 江秀云 周口市中心医院、主任医师 刘相英 郸城县妇幼保健院副院长、主任医师 (三)专家委员会委员 李艳红 周口市中心医院、主任医师 柳慧 周口市中心医院、主任医师 曹亚芹 周口市中心医院、主任医师 周卫东 周口市中医院、主任医师 庞爱华 沈丘县人民医院、主任医师 丁丙信 鹿邑县人民医院、主任医师 曾庆鹏 周口市第一人民医院、副主任医师 周霞 周口市儿童医院、副主任医师 赵倩 商水县人民医院、副主任医师 冷秀芝 项城市第一人民医院、副主任医师 武艳霞 太康县人民医医院、副主任医师 罗桂贤 扶沟县人民医院、副主任医师 程彬 西华县人民医院、副主任医师 (四)秘书 王英俊 周口市中心医院、副主任医师 张君 周口市中心医院、副主任医师 中心主任简介 董玉斌 周口市中心医院新生儿科和新生儿重症救护病区主任,主任医师、硕士研究生导师 专业方向: 新生儿疾病、儿科急危重症、呼吸系统疾病、感染性疾病、神经系统疾病、心血管系统疾病、消化系统疾病、肾脏系统疾病。撰写医学论文20余篇,获市科技进步二等奖六项。 社会任职: 中国医师协会全国新生儿专科医联体专家委员会委员 河南省医师协会儿科分会常务委员 河南省儿(科)童医院协会常务委员 河南省医师协会新生儿科分会常务委员神经学组副组长 河南省医学会围产医学专业委员会常务委员 河南省医学会早产与早产儿分会常务委员 河南省医学会儿科专业委员会委员 河南省医学会遗传医学专业委员会委员 河南省医学会重症医学专业委员会儿科学组委员 河南省中西医结合学会儿科分会儿童重症新生儿学组副组长 河南省预防医学会微生态专业委员会常务委员 河南省卒中学会儿童卒中分会委员 河南省新生儿重症救护网络周口分中心专家委员会主任委员 周口市医学会儿科重症专业委员会主任委员 周口市儿童重症医疗联盟副主任委员 周口市儿童重症医疗质量控制中心副主任委员 周口市医学会儿童康复专业委员会委员 新生儿质控中心目标和职责 (一)质控中心目标 1、 规范周口市各级医疗机构新生儿科管理,指导各级新生儿科依法行政,依法行医,降低我省新生儿死亡率、致残率; 2、 促进周口市新生儿科的诊治技术的提高,赶追省级先进水平; 3、 推进周口市从事新生儿专业医务人员规范化管理,逐步使全市新生儿专业医务人员全部持证上岗; 4、 规范周口市新生儿筛查流程及制度。 5、 建立健全全市转运网络,使基层新生儿得到及时而有效的治疗,提高危重症抢救成功率,提高新生儿生存质量。 1、 制定周口市新生儿科质量监控标准,达到管理标准化、规范化; 2、 制定周口市新生儿筛查质量监控标准,达到管理标准化、规范化; 3、 对周口市新生儿科医务人员进行业务培训、指导,提高专业水平,并对新生儿重症监护室(NICU )人员进行考核,及格发证,要求新生儿及NICU、PICU从业人员持证上岗; 4、 对周口市各医疗单位新生儿科的医疗仪器使用进行质量监控。 1、 制定、完善、规范我市新生儿治疗的诊疗常规、技术操作规范、质量监控标准(包括质量目标、质量检查和评分标准)、病人知情同意、新生儿科规章制度; 2、 制定周口市新生儿筛查质量技术操作规范,质量监控标准; 3、 制定新生儿科医护人员培训计划,与省卫健委其他培训中心联合举办培训班,新从事新生儿专业的医护人员取得上岗证书提供条件,并对其他有关人员进行定期的医学继续教育,以提高业务水平,同时进行定期换证,保证人人持证上岗; 4、 建立周口市新生儿科从业人员临床培训基地, 新从业人员新生儿临床学习时间不少于3 个月,定期进行考核; 5、 统计周口市新生儿科的数量,级别,分布情况,并按地域分布、技术水平、设备情况进行技术指导和业务对口帮扶; 6、 受周口市卫健委委托定期对全市新生儿科进行质量检查,发现问题及安全隐患及时进行整改,同时对周口市新生儿科进行质量评估; 7、 协助周口市医学会对新生儿科医疗事故进行调查和评定; 8、 定期向周口市卫健委汇报质控中心监控情况。
1、 医护人员的上岗培训和持证率达到100% ; 2、 统一执行规范、标准化的新生儿管理规章,诊疗常规和操作规程,特别是: ⑴ 氧气使用规定(尤其是早产儿用氧),签署早产儿氧疗知情同意书及使用纪录; ⑵ 输血知情同意书; ⑶ 机械通气、肺表面活性物质替代治疗、亚低温疗法、深静脉置管、换血治疗、一氧化氮治疗知情同意书及使用记录; ⑷ 抢救记录,危重病人讨论记录; 3、 严格执行国家法律法规及各级卫生行政主管部门制订的规章。 |
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